COKODIVE公式声明

大切なお客様とフォロワーの皆様へ

COKODIVE に約 6 か月間勤務している従業員の 1 人が最近遭遇した事態についてお知らせします。この従業員は、当社チームに加わる前は、同じ業界のメディア企業に勤務していました。COKODIVE に入社したにもかかわらず、週末に前職の企業に記事を寄稿し続けていたことが判明しました。これは当社の競業禁止条項の直接的な違反であり、外国人労働者としての法的拘束力の複雑さから、従業員はこれを十分に理解していませんでした。

COKODIVE は、4 月 29 日の朝、この人物が執筆した記事が元雇用主のプラットフォームで公開されるまで、この従業員の活動を知りませんでした。発見後、徹底的な調査を実施し、これらの行動は COKODIVE との関連や承認なしに、従業員が独自に実行したことが判明しました。

記事が弊社社員によって書かれたものであることを知り、弊社は直ちに当該社員と報道機関に連絡を取り、記事の削除を要求しましたが、要求は受け入れられませんでした。弊社は、COKODIVEだけでなくアーティストに対する誠実さと敬意を保つためにも、記事の削除に向けて引き続き努力してまいります。

当社は、影響力のあるK-POP企業として、メンバーを徹底的かつ綿密に管理する責任を認識しています。今回の件でこの義務を果たせなかったことを深く反省しています。当社は今回の事件を教訓として、より良い企業になるために努力します。

2017 年 9 月に設立された COKODIVE は、アーティストを尊重し、世界中のファンに本物の K-POP アルバムと商品を提供することに常に誇りを持っており、サポートするアーティストの誠実さや評判を決して損なうことはありません。私たちはアーティストの権利と尊厳を最大限に尊重して運営し、K-POP 業界の成長とコミュニティをサポートする企業文化を推進しています。

また、この人物の採用プロセスでは、当社の他の従業員と同様に、いかなるアーティストやグループに対しても偏見や否定的な見方がないようにデューデリジェンスを実施したことも明確にしておきます。当社の公平性とK-POPコミュニティ全体へのサポートへの取り組みは、今後も変わりません。

当該従業員は現在、当社の懲戒委員会による調査を受けており、調査終了後、最も厳しい措置が取られる予定です。当社は引き続き、この問題を適切に処理すべく積極的に取り組んでまいります。

この状況により混乱や懸念が生じたことをお詫びするとともに、当社はこれらの行為について全く認識していなかったことをすべてのお客様とフォロワーの皆様にご安心いただきたいと思います。当社は引き続きコミュニティの声に耳を傾け、透明性のあるコミュニケーションを維持することに尽力してまいります。

皆様の変わらぬご信頼とご支援に感謝申し上げます。

心から、
COKODIVE エグゼクティブチーム