入ってから教育するんじゃないの? ハイブって短期間の非正規社員(多数/使い捨て)と正規社員(少数精鋭)を使い分けてるって何かで見たよ
普通に幹部が推す商品を売ったら評価されるもんでしょ。幹部に気に入られるように立ち回る=ジミン優遇ってことだよ
ハイブの社員はジミンのフォローするの条件やったりして
入ってから教育するんじゃないの?
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