ADORの言い訳は契約違反です
14日の期間は契約書面で交わしているものです
営業でも契約時間を守らなかったら契約は無しになるでしょ

ADOR

思いもよらず、親会社（HYBE）と前代表取締役（ミン・ヒジン）間で法的紛争が発生し、代表取締役が交替するという変化もあったが、ADORと職員たちは変わらずアーティストの芸能活動を誠実に支援してきた。また、より大きな飛躍を夢見てこれからの芸能活動のための契約交渉、および締結を行ってきた。来年の活動計画を策定するために必要なアーティストとの面談が実現することを心から願っているが、機会を得られずにいる。このような状況になってしまったことは非常に悲しい。

弊社の努力が、アーティストが望む特定の方法でなかったり、主観的な期待にそぐわないからといって、これを専属契約に違反したとは言えない。アーティストが専属契約違反だと主張する理由のほとんどはADORではなく、第3者の言動が問題になったものだ。第3者にアーティストが要求する事項をそのまま履行するよう強制する方法において、限界もある。

突然専属契約を解除したいという意志を表明したことにも非常に当惑しているが、アーティスト側が主張する事案が、どのような理由と根拠で専属契約の重要な内容に反したケースに当たるのか、まともに説明されていないことも残念だ。法律的にだけ見れば、ADORが専属契約を解除されるほどの違反をしたのか、アーティストの今回の是正要求がアーティストの主張どおり専属契約の解除を前提とした是正要求に当たるのかは疑問だ。

内部文書は私たちではなく、HYBEで作成したものだ。HYBEに説明を要請し、HYBEがNewJeansを捨てるという内容ではなく、特定の行為を決定して指示した内容でもないという事実を明確に確認した。アーティストに数回にわたって面談を要請し、このような誤解はアーティストが一度でも面談の要請に応じたなら、すぐに解消されたはずだった。私たちの要請をすべて断った彼女たちが、インターネットコミュニティ上の一部の意見やマスコミの報道などに基づいて内容証明を送ったことに対し、残念に思っている。