人事権を握ってるのがアドア(ハイブ)なんだから、それは無理だよ 契約は7年で結んでる 解除する理由は解除する側が申し出ないと
アドアは現状維持で済む 変えたいことがあるのはニュジ
だから裁判はADORが契約解除しないと訴えなければならないの 解除前に受けた仕事をニュジはこなすだけだよ?
人事権を握ってるのがアドア(ハイブ)なんだから、それは無理だよ
契約は7年で結んでる
解除する理由は解除する側が申し出ないと
アドアは現状維持で済む
変えたいことがあるのはニュジ
だから裁判はADORが契約解除しないと訴えなければならないの
解除前に受けた仕事をニュジはこなすだけだよ?
人事権を握ってるのがアドア(ハイブ)なんだから、それは無理だよ
契約は7年で結んでる
解除する理由は解除する側が申し出ないと