そこは労働者じゃなくて「従業員」ではないってことでしょ 労働者ではある 日本もそうだよ フリーランスで働いてる個人事業主はどこかの会社に所属していても社員ではない 会社に守られてないし、労働基準法にも守られてない(いじめ問題ではなく、会社から育児休暇や有給休暇が認められないとか、社会保険(厚生年金や健康保険)も適用外)
アイドルがその扱いでも全然不思議じゃないけどね ただアイドル本人じゃなくて会社がマネジメントしてるところが奴隷なのかな
7年契約してるのにね
韓国のアイドルが複雑なのって個人事業主じゃなくて丁稚奉公だからだよね 利益を生み出さない時間も衣食住の面倒を見てもらってお金をかけてデビューさせてもらってるから 奴隷というよりは丁稚だと思う
丁稚奉公(でっちぼうこう):年少の子供が商売人や職人に預けられて仕事やしつけを学ぶ制度。主人の家に衣食住を保証してもらう代わりに下働きをすること。
労働者には労働基準法有るでしょ? アイドルはそれには適用されるの?
ハイブの考えというか監査の結果がそうなんでしょ? 同等の立場で沢山お金もらってるから労働者じゃないんだって お金もらったらいじめられても何も言えないってことなのかね この結果に本国荒れてるわ
そこは労働者じゃなくて「従業員」ではないってことでしょ
労働者ではある
日本もそうだよ
フリーランスで働いてる個人事業主はどこかの会社に所属していても社員ではない
会社に守られてないし、労働基準法にも守られてない(いじめ問題ではなく、会社から育児休暇や有給休暇が認められないとか、社会保険(厚生年金や健康保険)も適用外)
アイドルがその扱いでも全然不思議じゃないけどね
ただアイドル本人じゃなくて会社がマネジメントしてるところが奴隷なのかな
7年契約してるのにね
韓国のアイドルが複雑なのって個人事業主じゃなくて丁稚奉公だからだよね
利益を生み出さない時間も衣食住の面倒を見てもらってお金をかけてデビューさせてもらってるから
奴隷というよりは丁稚だと思う
丁稚奉公(でっちぼうこう):年少の子供が商売人や職人に預けられて仕事やしつけを学ぶ制度。主人の家に衣食住を保証してもらう代わりに下働きをすること。
労働者には労働基準法有るでしょ?
アイドルはそれには適用されるの?
ハイブの考えというか監査の結果がそうなんでしょ?
同等の立場で沢山お金もらってるから労働者じゃないんだって
お金もらったらいじめられても何も言えないってことなのかね
この結果に本国荒れてるわ
そこは労働者じゃなくて「従業員」ではないってことでしょ
労働者ではある
日本もそうだよ
フリーランスで働いてる個人事業主はどこかの会社に所属していても社員ではない
会社に守られてないし、労働基準法にも守られてない(いじめ問題ではなく、会社から育児休暇や有給休暇が認められないとか、社会保険(厚生年金や健康保険)も適用外)